Yerel yönetimlerde kurumsal kapasiteyi güçlendiren, değişime uyum sağlayabilen, birlikte gelişen belediyecilik anlayışının öğrenme platformu.
ÇBB Akademi; Çukurova Belediyeler Birliği bünyesinde faaliyet gösteren, yerel yönetimlerin kurumsal kapasitesini güçlendirmeyi, belediyelerde bilgi, uygulama ve yönetim yetkinliğini artırmayı hedefleyen bölgesel bir gelişim ve öğrenme platformudur.
Akademi; yalnızca eğitim veren bir yapı değil, aynı zamanda belediyelerin değişen ihtiyaçlarını analiz eden, uygulamaya dönük çözümler geliştiren, saha deneyimini bilgiyle birleştiren ve yerel yönetimlerde sürdürülebilir kurumsal dönüşümü destekleyen bütüncül bir yönetim akademisi olarak tasarlanmıştır.
Yerel yönetimlerde güçlü kurum kültürü, nitelikli insan kaynağı ve sürdürülebilir hizmet anlayışının ancak sürekli gelişim yaklaşımıyla mümkün olduğuna inanan ÇBB Akademi; teori ile uygulamayı bir araya getiren, sahaya dokunan ve sonuç üreten bir öğrenme modeli benimser.
ÇBB Akademi’nin temel yaklaşımı; yalnızca mevzuat aktarımı yapan klasik eğitim modellerinin ötesine geçerek, belediyelerin günlük uygulamalarında doğrudan karşılık bulan çözümler üretmektir.
Bu kapsamda eğitimler;
Akademi programları; belediyelerde görev yapan başkan yardımcıları, daire başkanları, müdürler, teknik personeller, mali hizmet uzmanları, hukuk birimleri, proje ekipleri ve saha personellerine yönelik olarak farklı seviyelerde tasarlanmaktadır.
ÇBB Akademi; eğitim ve gelişim süreçlerini belediyelerden gelen ihtiyaçlar doğrultusunda şekillendirir. Eğitim programları; saha analizleri, mevzuat değişiklikleri, denetim süreçleri, kurumsal ihtiyaçlar ve bölgesel öncelikler dikkate alınarak planlanır.
Her programın sonunda gerçekleştirilen değerlendirme süreçleriyle;
ÇBB Akademi, belediyeler arasında güçlü bir bilgi paylaşım ağı oluşturmayı hedefler. Bu model sayesinde belediyeler yalnızca eğitim alan değil; aynı zamanda bilgi ve deneyim üreten kurumlara dönüşmektedir.
Akademi bünyesinde;
ÇBB Akademi programları yalnızca sınıf içi eğitimlerle sınırlı değildir. Bu yaklaşım sayesinde öğrenme süreçleri doğrudan belediye uygulamalarına entegre edilmekte ve somut kurumsal çıktılar üretilmektedir.
Programlar;
ÇBB Akademi programları iki temel model üzerinden geliştirilmektedir:
Üye belediyelerin kurumsal ihtiyaçları doğrultusunda, ilgili belediyeye özel tasarlanan eğitim ve gelişim programlarıdır.
Birden fazla belediyenin ortak ihtiyaçlarına yönelik planlanan ve bölgesel katılımla gerçekleştirilen genel programlardır.
Program içerikleri;
ile birlikte hazırlanmaktadır.
ÇBB Akademi öğrenme süreçlerinde farklı yöntemleri bir arada kullanır:
ÇBB Akademi’nin temel hedefi; yerel yönetimlerde sürdürülebilir kurumsal kapasiteyi güçlendiren, değişime uyum sağlayabilen, bilgi üreten, uygulayan ve birlikte gelişen belediyecilik anlayışını bölgesel ölçekte yaygınlaştırmaktır.
Akademi; güçlü yerel yönetimlerin yalnızca teknik altyapıyla değil; nitelikli insan kaynağı, kurumsal hafıza, ortak akıl ve sürekli gelişim kültürüyle mümkün olduğuna inanır.
Bu doğrultuda ÇBB Akademi; Çukurova Bölgesi’nde yerel yönetimlerin gelişimine yön veren, örnek uygulamalar üreten ve belediyecilik alanında referans bir öğrenme merkezi olmayı hedeflemektedir.